تعدیل نیروهای گسترده در انتظار بخش ایکس باکس مایکروسافت

پنج‌شنبه 21 خرداد 1405 - 08:59
مطالعه 2 دقیقه
لوگوی ایکس باکس (Xbox)
مایکروسافت برای کاهش هزینه‌ها و مقابله با بحران مالی، آماده موج جدیدی از تعدیل نیرو در بخش ایکس باکس می‌شود.

شرکت مایکروسافت قصد دارد در ماه آینده میلادی، تعدیل نیروهای گسترده‌ای را در بخش ایکس باکس اجرا کند. این تصمیم پس از آن اتخاذ شد که آشا شارما، مدیرعامل جدید ایکس باکس، وضعیت تجاری این برند را ناسالم توصیف کرد.

به‌گزارش گیم‌اسپات، این تغییرات ساختاری پس از پایان سال مالی مایکروسافت در تاریخ ۳۰ ژوئن (۹ تیر ۱۴۰۵) اجرایی می‌شود. آشا شارما در ایمیلی به کارکنان اعلام کرد درآمد سالانه این برند در پنج سال گذشته نزدیک به نیم میلیارد دلار کاهش یافته است.

این کاهش درآمد در حالی رخ می‌دهد که بیش از ۲۰ میلیون دلار سرمایه‌گذاری در برند ایکس باکس انجام شده است. این آمار شامل زیرمجموعه‌های اکتیویژن بلیزارد کینگ نمی‌شود. شارما در ایمیل خود گفت:

ما زمانی که به مجموعه‌ای از محتوا برای پیشبرد استراتژی‌های اشتراک، استریم و دستگاه‌های مختلف نیاز داشتیم، سیستم استودیوهای خود را گسترش دادیم. در این مسیر، متوجه شدیم که با تغییر استراتژی‌ها در بازاری که محتوای آن به‌راحتی در دسترس است، بیش از حد گسترده شده‌ایم.

آشا شارما همچنین به بحران قطعات سخت‌افزاری اشاره کرد. او معتقد است تقاضای بالا برای هوش مصنوعی، تأمین قطعات کنسول را با چالش مواجه کرده است.

زمانی که در ماه فوریه به عنوان مدیرعامل ملحق شدم، قیمتی که برای قطعات حافظه کنسول پرداخت می‌کردیم بیش از دو برابر پاییز گذشته بود. این هزینه‌ها از آن زمان دوباره دو برابر شده است. برای تعطیلات سال ۲۰۲۷، انتظار افزایش چشمگیر دیگری را داریم که قیمت‌ها را به بیش از پنج برابر نرخ دو سال قبل می‌رساند.

احتمال تعطیلی برخی استودیوها نیز وجود دارد. مایکروسافت در دوران مدیریت فیل اسپنسر، تعداد استودیوهای خود را با خرید شرکت‌هایی مانند Compulsion Games، Undead Labs، Ninja Theory، Bethesda و Activision Blizzard به شدت افزایش داد.

آشا شارما در اواخر ماه مه به کارکنان هشدار داده بود که تصمیمات دشواری در راه است. این اقدامات بخشی از تلاش برند ایکس باکس برای بازگشت به مسیر موفقیت محسوب می‌شود.

نظر شما درباره تغییرات استراتژیک مایکروسافت و آینده ایکس باکس چیست؟ دیدگاه‌های خود را با ما در میان بگذارید.

نظرات